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O que é Coaching?

O conceito de Coaching é algo não muito concreto, que se transforma. Deriva do termo vindo do inglês que significa treinador. Aí a ideia do coach como um treinador de seu cliente. Porém o profissional não se restringe a isso. É preciso um grande trabalho para a identificação do objetivo e a elaboração dele de forma a possibilitar seu alcance. O coach atua no auxílio durante todo o processo, trabalhando todos os aspectos necessários para a construção do caminho.

O coaching é um modelo sofisticado de orientação e um processo de mudanças pessoais. A essência do método está no entendimento da estrutura do problema, no trabalho com metas e no desenvolvimento de motivação e estratégias para conquistá-las. Por ser um método adaptado a cada cliente ele é de extrema flexibilidade, possibilitando formas diversas de se chegar a um mesmo objetivo.

O processo de coaching lida com a vida do cliente em todas as suas dimensões. Geralmente há um assunto mais prioritário e imediato que será o foco coaching. Porém, esta abordagem necessariamente irá se ampliar para outras áreas da vida do cliente, como por exemplo: saúde, relacionamentos, trabalho, carreira, aposentadoria, dinheiro, qualidade de vida, descanso, lazer, criação de filhos, dentre outros. Por isso é uma ferramenta de desenvolvimento pessoal.

Como qualquer outro método, o coaching não é uma solução milagrosa. Ele não pode ser apresentado apenas como um conjunto de técnicas e ferramentas que irão automaticamente resolver os problemas e conflitos das pessoas. Coaching é um modo especial de relacionamento entre profissional e cliente. As pessoas precisam se envolver. O coach identifica, mostra caminhos e ensina como percorrê-los. Mas o coach não pode agir pelo cliente. É uma relação colaborativa e prática. 

Obviamente, nem todo problema tem solução. Mas, mesmo que não haja“uma solução”, podemos descobrir maneiras mais adequadas para lidar com o problema.

Cada vez mais os profissionais de coaching são procurados para atuação nas mais diversas áreas. Clientes buscam aperfeiçoamento e melhorias em vários campos de atuação do coach, como liderança, relacionamento e emagrecimento. Assim o mercado de trabalho está em expansão. Surgem novos cursos, novas oportunidades de atuação.

De caráter pedagógico e técnico, indicando sobre a atuação de cada ator social esse fator é capaz de provocar mudanças culturais, pois estimula a ação sobre a realidade, em situações concretas. É um componente técnico, visto que oferece instruções sobre o “como- fazer” para alcançar objetivo.




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O  IbraCoaching® - Instituto Brasileiro de Coaching Aplicado, com unidades em São Paulo, Uberaba e Belo Horizonte (MG), tem como missão gerar e transmitir conhecimentos, desenvolver continuamente modelos estruturados, úteis e eficazes para promover mudanças e alcançar resultados pessoais e organizacionais por meio da aplicação do Coaching e utilização de técnicas da Programação Neurolinguística-PNL.
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